terça-feira, 15 de setembro de 2015

Veja um estudo inédito sobre Scale-ups lançado pela Endeavor e Neoway

Disponível em: https://endeavor.org.br/estudo-scale-ups/?utm_campaign=news_14092015_-_empreendedores&utm_medium=email&utm_source=RD+Station

5. Ter patente não é garantia de crescimento
A grande maioria das Scale-ups brasileiras também não depende de patentes para crescer: só 139 delas têm essa proteção, menos de 0,27% do total. Mais do que isso, esse tipo de diferencial no Brasil é coisa de gente grande. Dos mais de 16 milhões de CNPJs do país, só 2.264 têm patentes (0,01% do total!), sendo que, em média, essas empresas têm 1.326 funcionários, quase 100 vezes mais que a média geral.
Leia mais em Endeavor @ https://endeavor.org.br/estudo-scale-ups/?utm_campaign=news_14092015_-_empreendedores&utm_medium=email&utm_source=RD+Station
5. Ter patente não é garantia de crescimento
A grande maioria das Scale-ups brasileiras também não depende de patentes para crescer: só 139 delas têm essa proteção, menos de 0,27% do total. Mais do que isso, esse tipo de diferencial no Brasil é coisa de gente grande. Dos mais de 16 milhões de CNPJs do país, só 2.264 têm patentes (0,01% do total!), sendo que, em média, essas empresas têm 1.326 funcionários, quase 100 vezes mais que a média geral.
Leia mais em Endeavor @ https://endeavor.org.br/estudo-scale-ups/?utm_campaign=news_14092015_-_empreendedores&utm_medium=email&utm_source=RD+Station
5. Ter patente não é garantia de crescimento
A grande maioria das Scale-ups brasileiras também não depende de patentes para crescer: só 139 delas têm essa proteção, menos de 0,27% do total. Mais do que isso, esse tipo de diferencial no Brasil é coisa de gente grande. Dos mais de 16 milhões de CNPJs do país, só 2.264 têm patentes (0,01% do total!), sendo que, em média, essas empresas têm 1.326 funcionários, quase 100 vezes mais que a média geral.
Leia mais em Endeavor @ https://endeavor.org.br/estudo-scale-ups/?utm_campaign=news_14092015_-_empreendedores&utm_medium=email&utm_source=RD+Station

Nenhum comentário:

Postar um comentário